Intercâmbio UE: Testemunho
A Diretora de Serviços de Regulamentação Jurídico-Económica do IMT, I.P., Vera Gaiola, esteve este mês em Madrid ao abrigo do Projeto-Piloto do Programa de Liderança em Intercâmbio da União Europeia.
A dirigente visitou a Comisión para la Coordinación del Transporte de Mercancías Peligrosas, do Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana, na capital espanhola, e partilha com o INA as motivações e a experiência de participar neste programa de promoção da aprendizagem e transferência de conhecimento em contexto real e de incentivo à cooperação entre países.
1. O que significa para si o Programa de Intercâmbio de Liderança da UE?
Este programa visa, essencialmente, a partilha de conhecimentos e experiências em serviços públicos de instituições congéneres, com vista a uma aprendizagem mútua e implementação de processos internos de melhoria contínua.
2. O que o motivou a participar no projeto-piloto deste programa?
Sobretudo o facto de se tratar de uma experiência fora do contexto organizacional do IMT e nacional, estimulando a reflexão conjunta e a partilha de perspetivas, sobretudo, num contexto de pós-confinamento, permitindo o fortalecimento de laços institucionais e pessoais entre colegas que acompanham as mesmas temáticas.
3. Em que medida é que a participação nesta iniciativa é útil para si/para a sua equipa/instituição?
Tratando-se de intercâmbio em áreas de elevada especificidade técnica, muitas vezes com relevo transfronteiriço dada a mobilidade que acompanha o setor dos transportes e seus operadores, o mesmo potencia a harmonização de gestos de regulamentação (técnica e jurídica) e inspeção e, ainda, a implementação de meios concertados para resolução de questões concretas.
4. Qual a mensagem final sobre a experiência?
Trata-se de uma experiência muito enriquecedora do ponto de vista pessoal e profissional, com a qual se espera que os envolvidos possam contribuir para o enriquecimento institucional nas suas variadas vertentes, sobretudo as de organização, formação de recursos humanos e implementação de processos de melhoria.
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Atualizada a 23 de fevereiro de 2022
