A transformação digital está a redefinir a forma como as organizações públicas utilizam os dados para tomar decisões, prestar serviços e criar impacto positivo na sociedade. O Programa de Formação Building Block – Dados foi concebido para capacitar técnicos superiores da administração pública com as competências necessárias para explorar o poder dos dados como motor de inovação, eficiência e transparência.

Este programa abrange desde os conceitos fundamentais da literacia de dados até à aplicação prática de metodologias avançadas de análise, integração e segurança. Durante o curso, os participantes irão:

• Aprender os fundamentos das organizações orientadas por dados, compreendendo a importância da cultura baseada em evidências para a administração pública;
• Explorar ferramentas e técnicas de análise e visualização de dados, desenvolvendo a capacidade de transformar informação em insights estratégicos;
• Aplicar métodos de integração e interoperabilidade de dados para otimizar processos e facilitar a colaboração entre sistemas e entidades;
• Conhecer as melhores práticas em ética, privacidade e segurança de dados, assegurando conformidade com regulamentos e promovendo confiança entre cidadãos e instituições;
• Refletir sobre o futuro da liderança organizacional e inovação em contextos públicos suportados por dados.
• O curso destina-se a Técnicos Superiores da Administração Pública que pretendam liderar a transição para uma gestão mais eficiente e baseada em dados, promovendo a modernização dos serviços públicos e respondendo às necessidades de uma sociedade cada vez mais digital.

Este programa combina uma visão estratégica sobre o papel dos dados no setor público com uma abordagem prática, fornecendo ferramentas e competências que os participantes poderão aplicar diretamente nos seus contextos profissionais, gerando impacto tangível na eficiência e qualidade dos serviços públicos.

No final deste curso, os formandos serão capazes de:

• Compreender os princípios das organizações orientadas por dados e a sua aplicação no setor público;
• Desenvolver competências em literacia de dados, incluindo storytelling e visualização eficaz de informação;
• Adquirir conhecimentos práticos no uso de ferramentas e metodologias de análise e interpretação de dados;
• Explorar arquiteturas de integração e interoperabilidade de dados, como data warehouses e lakehouses;
• Garantir conformidade ética e legal no uso e tratamento de dados, assegurando a privacidade e a transparência;
• Aplicar os conceitos e competências adquiridos em projetos práticos que simulem desafios reais da administração pública.

 Trabalhadoras/es da carreira geral de técnico superior

Módulo 1: Decisões baseadas em dados nas Organizações (2h)

• Missão 1 – Fundamentos

Módulo 2: Literacia e Comunicação de Dados (6h)

• Missão 1 – Literacia sobre Dados
• Missão 2 – Storytelling através de Dados
• Missão 3 – Apresentações com recurso a Dados

Módulo 3: Análise e Interpretação de Dados (20h)

• Missão 1 – Conceitos e Métodos Estatísticos
• Missão 2 – Métodos Analíticos (Descritivos e Preditivos)
• Missão 3 – Visualização de Dados

Módulo 4: Integração e Interoperabilidade de Dados (6h)

• Missão 1 – Entendimento das principais fontes de Dados Transacionais
• Missão 2 – Métodos e Arquiteturas de integração de Dados
• Missão 3 – Importação e Integração de Dados
• Missão 4 – Data Warehouse (DW) e Lakehouses (LH)
• Missão 5 – Modelação Dimensional de Dados
• Missão 6 – Transformação e Carregamento de Dados em Ambiente DW e LH
• Missão 7 – Desenvolvimento de Modelos Semânticos

Módulo 5: Ética, Privacidade e Segurança de Dados (4h)

• Missão 1 – Ética de Dados, Lei e Literacia em Privacidade
• Missão 2 – Consentimento Informado, DPIA e Confidencialidade VS Anonimato
• Missão 3 – Informações Pessoais Identificáveis e Técnicas de Desidentificação 
• Missão 4 – Cibercrime e Cibersegurança

Módulo 6: Liderança e Inovação Organizacional (2h)

• Missão 1 – Liderança e Inovação Organizacional

• Orientação para a Mudança e Inovação
• Orientação para Resultados
• Análise Crítica e Resolução de Problemas

800€

50% do valor da propina financiado por bolsa concedida pelo INA, I. P. no âmbito do PRR + 50% da propina suportado pela entidade empregadora ou pelo formando.

50% do valor da propina financiado por bolsa concedida pelo INA, I. P. no âmbito do PRR.

Caso o formando não conclua o curso com sucesso, tem de proceder ao reembolso, ao INA, do valor correspondente à bolsa PRR.

Inscrição.

A avaliação dos módulos variam consoante os mesmos. No entanto todos terão pelo menos um dos seguintes elementos individuais de avaliação: Quizzes, Trabalho de Grupo ou Peer-Review Essay.

Para a certificação dos formandos é necessária a submissão dos elementos de avaliação de cada Módulo.