Formação Transversal
A formação transversal integra o conjunto de formações complementares, de curta duração, e em regra de interesse geral e direcionadas a necessidades comuns, sinalizadas no âmbito da Administração Pública.
Objetivo: Visa promover a aquisição e/ou o desenvolvimento de um conjunto de saberes base considerados necessários para a boa prestação pública.
Datas e Inscrições Abertas: https://sigef.ina.pt/
Áreas:
Atendimento ao Cidadão
Objetivo: Promover a excelência do Serviço Público prestado ao Cidadão, o domínio temático Atendimento ao Cidadão.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Atendimento ao Cidadão: Princípios essenciais - 14 horas
- Atendimento ao Cidadão por Telefone - 14 horas
- Atendimento ao Cidadão em Serviços de Saúde - 14 horas
- Gestão de Reclamações - 14 horas
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Assuntos Europeus
Objetivo: Promover o conhecimento dos domínios relevantes de intervenção da União Europeia.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- União Europeia: Fontes de Informação - 6 horas
- União Europeia: Oportunidades e Desafios - 6 horas
- Direito da União Europeia – Regras de Concorrência em matéria de Auxílios de Estado - 6 horas
- O Processo Decisório da União Europeia e as Técnicas de Negociação - 6 horas
Em Parceria com o Centro de Informação Europeia Jacques Delors (CIEJD)
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Cooperação
Objetivo: Promover o conhecimento dos instrumentos de cooperação internacional para participação e representação nas atividades das organizações supranacionais.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Gestão do Ciclo de Projeto e Abordagem do Quadro Lógico - 14 horas
- Candidaturas e Gestão de Projetos de Cooperação Internacional Financiados pela União Europeia - 21 horas
- Cooperação Delegada: Gestão Indireta de Projetos Financiados pela União Europeia - 14 horas
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Auditoria Interna, Controlo Interno e Prestação de Contas
Objetivo: Proporcionar um conjunto de instrumentos que visam contribuir para a melhoria da “qualidade da democracia”, para o “combate contra a corrupção” e, ainda, para a prevenção da “corrupção e da fraude”, num contexto de promoção de uma gestão pública transparente.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Controlo Interno e Gestão do Risco - 21 horas
- Auditoria Interna - 21 horas
- Auditoria Financeira: Técnicas e Metodologias - 21 horas
- Prestação de Contas - 14 horas
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Contratação Pública
Objetivo: Visa contribuir para o desenvolvimento de uma gestão mais eficiente, sustentável e inovadora no âmbito da Administração Pública.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Contratação Pública - 28 horas
- Contrato de Empreitada de Obras Públicas - 14 horas
- Execução de Contratos - 14 horas
- Utilizar o Portal Base - 18 horas
- Utilizar o Portal Base: Acordos Quadro - 12 horas
- Utilizar o Portal Base: Empreitadas - 14 horas
- Elaboração das Peças Procedimentais no âmbito das TIC - 14 horas
- A Responsabilidade Financeira na Contratação Pública - 7 horas
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Direitos Humanos
Objetivo: Pretende promover os direitos humanos e os direitos fundamentais nos serviços públicos portugueses.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
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Ética nos Serviços Públicos
Objetivo: Pretende reforçar o conhecimento sobre os princípios ético e jurídicos do Código do Procedimento Administrativo, as obrigações deontológicas e os deveres legais dos trabalhadores em funções públicas.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Gestão da Ética e Cultura de Integridade nas Organizações - 14 horas
- Plano de Prevenção de Riscos de Gestão - 21 horas
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Gestão de Projetos
Objetivos: Visa contribuir para uma melhor resposta à necessidade de gerir processos de mudança de forma mais eficiente e eficaz, disponibilizando os instrumentos necessários ao desenvolvimento de competências para uma melhor gestão de projetos e promoção do sucesso organizacional.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Gestão de Projetos: Conceitos Base, Processos, Metodologias e Ferramentas - 21 horas
- Gestão de Projetos em Ambientes Complexos - 35 horas
- Gestão de Projetos: Casos de Estudo, Boas Práticas e Standards - 21 horas
- Gestão de Projetos: Agilidade e Gestão da Mudança - 14 horas
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Gestão de Recursos Humanos
Objetivos: Dar resposta aos desafios constantes com que as entidades públicas se deparam no âmbito dos processos de gestão dos seus trabalhadores, disponibilizando os instrumentos necessários à construção de respostas que permitam maior flexibilidade e rapidez de atuação perante a necessidade de mudança, com salvaguarda e respeito do desenvolvimento pessoal.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Gestão de Recursos Humanos na Administração Pública - 21 horas
- Gestão de Carreiras na Administração Pública - 14 horas
- Entrevista de Avaliação de Competências - 35 horas
- Processos de Recrutamento na Administração Pública - 21 horas
- Procedimentos Concursais na Administração Pública - 21 horas
- Processamento de Vencimentos e Ajudas de Custo - 28 horas
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Gestão do Desempenho
Objetivos: Dar resposta aos organismos que visam melhorar as suas práticas na implementação do sistema de gestão e avaliação do desempenho dos seus trabalhadores, relevando a necessidade do desenvolvimento de uma gestão dos serviços públicos centrada e orientada para resultados com base em objetivos previamente definidos.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- SIADAP – Sistema Integrado de Gestão e Avaliação do Desempenho na Administração Pública - 21 horas
- Desempenho dos Trabalhadores - 14 horas
- Ferramentas de Gestão Estratégica na Administração Pública - 14 horas
- SIADAP: da Estratégia à Tática – Definir objetivos SMART - 14 horas
- Avaliação e Indicadores de Desempenho - 14 horas
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Gestão Documental
Objetivos: Solução para a boa gestão das entidades públicas - quanto ao tratamento, partilha, reutilização e preservação da informação-, em especial para uma Administração Pública que tem apostado na transformação digital e na desmaterialização administrativa, com vista a otimizar e a tornar mais eficientes os procedimentos dentro de cada entidade.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Gestão da Informação Arquivística na Administração Pública - 28 horas
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Gestão Financeira
Objetivo: Resposta às exigências com que as entidades públicas se deparam no âmbito das suas responsabilidades de gestão pública e, em especial, de responsabilidade financeira.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Perceber o Orçamento - 14 horas
- Perceber a Contabilização dos Ciclos da Receita e Despesa Pública - 14 horas
- O Porquê da Contabilidade Financeira e de Gestão no Estado - 14 horas
- Responsabilidade Financeira no âmbito da Lei de Organização e Processo do Tribunal de Contas - 21 horas
- A Lei de Enquadramento Orçamental e o novo referencial contabilístico (SNC-AP) - 28 horas
- Contabilidade Analítica - 21 horas
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Igualdade e Não Discriminação
Objetivo: Surge com o intuito de despertar para uma maior consciencialização para a relevância e o impacto que estes conceitos têm nas entidades públicas, contribuindo para a prevenção de práticas e para a implementação de medidas que promovam a Igualdade e a Não Discriminação
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Orçamentos Sensíveis ao Género - 21 horas
- Plano para a Igualdade entre Mulheres e Homens - 14 horas
- Políticas na Ótica de Género - 20 horas
Em Parceria com a Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género
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Marketing em Serviços Públicos
Objetivo: Visa apresentar soluções para uma Administração Pública que se pretende precisa, eficiente e eficaz na sua comunicação.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
Cursos:
- Marketing em Serviços Públicos - 14 horas
- Marketing Digital - 14 horas
- Estratégia e Planeamento de Marketing - 14 horas
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Organização do Trabalho e do Tempo
Objetivo: Promover o equilíbrio entre a vida profissional, pessoal e familiar, visando melhorar o índice de bem estar no trabalho em serviços públicos.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Organização do Trabalho - 7 horas
- Teletrabalho - 7 horas
- Conciliação da Vida Profissional, Pessoal e Familiar - 7 horas
- O Poder do Tempo para a Qualidade de Vida Pessoal e Profissional - 14 horas
- O Mundo COVID: Mindset para o Equilíbrio Emocional - 14 horas
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Regimes Jurídicos / Direito Administrativo
Objetivo: Dar uma das respostas essenciais para a capacitação da Administração Pública, considerando que o quadro normativo de toda a atividade que visa a satisfação das necessidades coletivas e a prossecução do interesse público.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Código do Procedimento Administrativo para Juristas - 21 horas
- Código do Procedimento Administrativo para Não Juristas - 21 horas
- Regime Geral das Contraordenações - 28 horas
- Contencioso Administrativo - 28 horas
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Regimes Jurídicos / Emprego Público
Objetivo: Visa dotar a Administração Pública em conhecimentos sobre a legislação de uso corrente na atividade dos serviços públicos, com vista a promover uma maior eficiência na gestão dos respetivos recursos humanos e financeiros.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas - 35 horas
- Regime Disciplinar dos Trabalhadores em Funções Públicas - 28 horas
- Assiduidade, Pontualidade e Trabalho Suplementar e Extraordinário - 21 horas
- Regime de Proteção nos Acidentes de Trabalho e Doenças Profissionais - 28 horas
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Regimes Jurídicos / Instrumentos Jurídicos
Objetivo: Visa constituir uma resposta aos desafios que se colocam no campo da Legística (material e formal) no contexto da Administração Pública.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Legística: preparação e redação de atos legislativos e de regulamentos - 21 horas
- Legística: preparação e redação de atos legislativos e de regulamentos na Região Autónoma dos Açores - 21 horas
- Legística: preparação e redação de atos legislativos e de regulamentos na Região Autónoma da Madeira - 21 horas
- Legística Formal Aplicada (curso prático) - 10 horas
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RGPD e Proteção de Dados
Objetivo: Visa preparar as entidades da Administração Pública para o estrito cumprimento do Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD).
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Encarregado de Proteção de Dados - 21 horas
- Avaliação de Impacto sobre Proteção de Dados (AIPD): metodologia de avaliação de risco e modelos disponíveis - 21 horas
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Segurança e Saúde no Trabalho
Objetivo: Visa dar resposta ao compromisso do XXI Governo Constitucional de proporcionar condições de trabalho dignas capazes de promover o bem-estar físico, organizacional e psicossocial, garantindo a primazia da saúde e segurança dos trabalhadores.
Destinatários: Todos(as) os(as) trabalhadores(as) da Administração Pública
- Segurança e Saúde no Trabalho - 14 horas
- Ambientes de Trabalho Saudáveis - 21 horas
- Riscos Psicossociais e Stresse no Trabalho - 14 horas
- Organização e Gestão da Emergência - 14 horas
- Avaliação e Controlo de Riscos - 14 horas
Mais informações aqui
EndFAQ
