O curso tem como objetivo desenvolver competências de liderança e de gestão operacional na Administração Pública

• Dirigentes em cargos de direção intermédia

Cada módulo é composto por horas de contacto teórico-práticas e trabalho autónomo. As horas de contacto são as seguintes:

• 120 horas mínimas de contacto da componente letiva (24h por módulo)
• 28 horas de contacto de trabalho de projeto
• 8 horas de contacto de tutoria

No total, cada módulo implica uma dedicação de 150 horas, respeitantes a horas de contacto (teórico-práticas) e horas de trabalho autónomo. As condições da creditação para efeitos de prosseguimento de estudos, nas instituições de ensino superior consortes, serão divulgadas em breve.

• Liderança
• Orientação para a Mudança e Inovação
• Organização, Planeamento e Gestão de Projetos
• Análise Crítica e Resolução de Problemas
• Inteligência Emocional

1600€

100€ bolsa concedida pelo INA, I. P. no âmbito do PRR. Restante valor da propina suportado pela entidade empregadora ou pelo formando

• A unidade formativa Trabalho de Projeto é avaliada através da entrega do Projeto que constitui um trabalho de grupo (pequenos grupos)
• As restantes unidades formativas têm avaliação individual (obrigatória)

Processo Seletivo

Exercício atual de funções dirigentes de nível intermédio

Caso o formando não conclua o curso com sucesso, tem de proceder ao reembolso, ao INA, do valor correspondente à bolsa PRR

100€ bolsa concedida pelo INA, I. P. no âmbito do PRR

A Formação Avançada para Dirigentes Intermédios (FA>AP Dirigentes Intermédios) tem como objetivo desenvolver competências de liderança e gestão operacional na Administração Pública, destinando-se a titulares de cargos de direção intermédia, devendo ser frequentada no prazo de dois anos, a contar da data da designação no cargo, nos termos da Portaria n.º 103/2023, de 12 de abril.