O Instituto Nacional de Administração, I. P. (INA) realizou, no dia 26 de março, a segunda sessão da iniciativa “Forças de caráter na promoção do bem-estar organizacional”, dedicada à promoção da saúde mental em contexto de trabalho e desenvolvida no âmbito da Carta de Compromisso “Tempo de Agir – Dar Voz à Saúde Mental no Local de Trabalho”.

Nesta segunda sessão, foi aprofundada a abordagem às forças de caráter, envolvendo os participantes na identificação das suas forças de assinatura, com recurso à ferramenta VIA Survey, que avalia 24 forças de carácter. Este exercício promoveu uma maior consciencialização sobre o perfil individual de cada participante, sendo incentivada a utilização desta reflexão como base para o desenvolvimento pessoal, num ambiente de aprendizagem seguro e centrado na própria experiência.

A sessão integrou ainda uma dinâmica de grupo focada na identificação das forças de caráter dos outros, promovendo o reconhecimento mútuo, o reforço das relações interpessoais e a valorização das qualidades individuais no contexto das equipas.

Por fim, foi apresentada a atividade “cartas anónimas de agradecimento”, a desenvolver ao longo das próximas semanas, com o objetivo de incentivar a expressão de reconhecimento e gratidão entre colegas, contribuindo para um ambiente organizacional mais positivo e colaborativo.

Desenvolvidas no âmbito da Cátedra UNESCO “Educação para o Desenvolvimento na Administração Pública: Participação, Inovação e Capacitação”, estas sessões refletem o compromisso do INA com a promoção do bem-estar organizacional, através da valorização das pessoas, das relações e da qualidade dos contextos de trabalho.