• Aplicar a legislação em vigor, nomeadamente para efeito de organização de todo o processo técnico ou administrativo de assiduidade e pontualidade e trabalho suplementar ou extraordinário, para autorização e pagamento
• Dotar os participantes de conhecimentos necessários à gestão, execução e controlo, tendo em conta as formalidades processuais exigidas para a vertente da assiduidade e pontualidade, bem como a realização de trabalho suplementar ou extraordinário

• Dirigentes em cargos de direção intermédia
• Dirigentes em cargos de direção superior
• Trabalhadoras/es da carreira geral de técnico superior
• Trabalhadoras/es da carreira geral de assistente técnico
• Trabalhadoras/es da carreira geral de assistente operacional
• Trabalhadoras/es das carreiras especiais

1. Enquadramento

2. Assiduidade e Pontualidade:

2.1. Dever de assiduidade e pontualidade

2.2. Registo e controlo

2.3. Modalidades de horários

2.4. Isenção de horário de trabalho e seus efeitos

2.5. Sistemas electrónicos, informáticos e biométricos

3. Trabalho Suplementar ou Extraordinário:

3.1. Noção e regime de trabalho extraordinário ou suplementar

3.2. Limites, remuneratórios e temporais

3.3. Tipos de compensação

3.4. Registo e controlo

3.5. Tempos de não trabalho

3.6. Cálculos e Processamento

4. Sistema de controlo interno

5. Autorização e responsabilização

6. Casos práticos

• Orientação para o Serviço Público
• Análise Crítica e Resolução de Problemas
• Orientação para Resultados
• Tomada de Decisão

210€

Sem Avaliação

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