Apresentação
A formação profissional na Administração Pública tem a dupla finalidade de contribuir para a modernização e desenvolvimento dos serviços públicos e de garantir o direito e o dever à formação dos trabalhadores em funções públicas.
Tendo em vista a consecução destas finalidades, a formação profissional na Administração Pública tem, designadamente, os seguintes objetivos:
- Contribuir para a eficiência, eficácia e qualidade dos serviços;
- Melhorar o desempenho profissional dos trabalhadores;
- Assegurar a qualificação dos funcionários para as carreiras da Administração Pública;
- Contribuir para a realização profissional e pessoal dos trabalhadores.
A oferta formativa da Direção-Geral da Qualificação dos Trabalhadores em Funções Públicas (INA) abrange 13 áreas temáticas, organizadas do seguinte modo:
- Formação de Dirigentes.
- Formação Inicial.
- Formação Contínua : Governação e Gestão Pública; Assuntos Europeus e Cooperação; Gestão de Pessoas; Contratação Pública; Assuntos Jurídicos; Contabilidade e Finanças; Comunicação, Liderança e Desenvolvimento Pessoal; Auditoria, Fiscalização e Controlo; Matemática e Estatística; Línguas Estrangeiras;;Tecnologias da Informação.
Destinatários: Diirigentes e trabalhadores da Administração Pública e trabalhadores do setor privado.
